在全市机构编制工作落实情况汇报会上的讲话

同志们：

机构编制工作是党的重要工作，事关改革发展稳定大局，关乎执政根基巩固。今天，我们召开全市机构编制工作落实情况汇报会，主要任务是总结前期工作成效，分析存在的问题不足，部署下一步重点任务，推动机构编制工作更加科学规范、高效有序，为全市高质量发展提供坚实的体制机制保障。下面，我讲三个方面的意见。

一、聚焦核心任务，机构编制工作成效显著

近年来，全市机构编制系统深入贯彻落实党中央和省委关于机构编制工作的决策部署，围绕中心、服务大局，在深化改革、优化配置、强化管理等方面取得了阶段性成效。

(一)深化改革激活力，体制机制更顺畅

坚持把深化改革作为破解体制机制障碍的关键抓手，稳步推进各项改革任务落地见效。党政机构改革持续深化，按照“优化协同高效”原则，完成市级党政机构调整项，理顺部门职责项，解决职责交叉、权责脱节问题个，形成了上下贯通、运行顺畅的机构职能体系。事业单位改革扎实推进，分类推进从事生产经营活动事业单位改革，完成家事业单位转企改制，核销事业编制名;整合规范公益类事业单位家，进一步提升了公益服务能力。基层管理体制改革成效明显，推动审批服务执法力量向基层延伸，在个乡镇(街道)设立综合行政执法队伍，下放审批服务事项项，有效解决了基层“看得见的管不了，管得了的看不见”的难题。

(二)优化配置提效能，资源利用更精准

立足全市发展需求，科学配置机构编制资源，不断提升资源使用效（......此处隐藏了1531字，下载文档可见全文......）益

科学统筹编制资源，实现精准配置、动态平衡。建立编制资源“跟着需求走、跟着项目走、跟着发展走”的调配机制，加大对重点产业、重大项目、重要民生领域的编制倾斜力度，年内计划向应急管理、民生服务等领域调剂编制名。健全编制跨部门、跨层级调剂机制，打破部门壁垒和层级限制，对职能弱化、任务减少的单位，及时核减编制;对任务繁重、人员不足的单位，优先从冗余部门调剂，提高资源使用效率。加强编制使用效益评估，建立编制使用效果量化评价体系，定期对各单位编制使用情况进行评估，将评估结果作为编制调整的重要依据，避免资源浪费。

(三)强化规范管理，健全长效工作机制

加强制度建设，提升机构编制管理的规范化、法治化水平。严格执行机构编制管理法律法规和政策规定，开展机构编制纪律宣传教育，增强各级各部门的机构编制意识，坚决杜绝各类违规违纪行为。完善监督检查机制，构建日常监督与专项督查相结合、线上监控与线下核查相补充的监督体系，运用信息化手段实时监测机构编制运行情况，及时发现和纠正违规问题。深化信息化建设应用，加快推进机构编制信息系统升级改造，完善数据共享平台，实现与组织、人社、财政等部门的数据互联互通，提升管理信息化、智能化水平。

同志们，机构编制工作责任重大、使命光荣。让我们以高度的政治责任感和使命感，扎实工作、锐意进取，不断开创全市机构编制工作新局面，为推动全市经济社会高质量发展提供坚强的体制机制保障!