国企党委书记、董事长在集团公司集中整治违规吃喝问题推进会上的讲话

同志们:

今天我们召开这次会议，主要任务是深入学习贯彻*关于加强党的作风建设的重要论述，严格落实党中央和上级党委关于集中整治违规吃喝问题的部署要求，对我集团公司深化此项整治工作进行再动员、再部署、再压实。这既是一次警示教育会，也是一次责任落实会，旨在以最坚决的态度、最过硬的措施，彻底铲除违规吃喝这一顽瘴痼疾，为集团公司的高质量发展筑牢坚不可摧的作风堤坝。下面，我讲三点意见。

一、提高政治站位，深刻认识整治违规吃喝的极端重要性和现实紧迫性

党的十八大以来，以同志为核心的党中央以前所未有的决心和力度推进全面从严治党，以中央八项规定作为徙木立信之举，开启了激浊扬清的作风之变。违规吃喝问题，看似是“舌尖上的小事”，实则是作风建设的“晴雨表”，是检验我们党员干部政治忠诚度、党性原则强不强的“试金石”。在全党学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实的关键时期，中央层面再次聚焦违规吃喝问题进行专项整治，充分彰显了党中央一以贯之、坚定不移推进作风建设的顽强意志，释放了全面从严、一严到底的强烈信号。我们必须从政治和全局的高度，深刻把握其核心要义。

第一，整治违规吃喝，是坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治检验。作风问题本质上是党性问题。一顿饭、一杯酒，背后关联的是纪律、是规矩，折射的是世界观、价值观、权力观。如果党员干部在“吃喝”这个看似细枝末节的问题上都守不住底线（......此处隐藏了3465字，下载文档可见全文......）领导干部是作风建设的风向标。这次集中整治，必须从领导干部严起、从“关键少数”抓起。集团领导班子成员和各级子公司的领导干部，要带头作出承诺，带头自查自纠，带头接受监督。要带头执行纪律。要求别人做到的，自己首先做到;要求别人不做的，自己坚决不做。在任何时候、任何情况下，都要严格遵守廉洁自律各项规定，清清白白做人、干干净净做事，自觉净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈。要带头接受监督。要习惯在监督下工作和生活，主动将自己的公务活动置于组织和群众的监督之下，虚心听取意见，自觉接受约束。要带头严管所辖。不仅要管好自己，还要管好家人、管好身边工作人员，更要敢于担当、敢抓敢管，对分管领域内出现的苗头性、倾向性问题，要及时“咬耳扯袖”，防止小毛病演变成大问题。全体领导干部都要牢固树立“抓作风就是抓发展，严管理就是真爱护”的理念，以自身的模范行动，为广大干部职工作出表率，带动形成一级做给一级看、一级带着一级干的良好局面，推动纠“四风”树新风在集团蔚然成风。

同志们，作风建设永远在路上，全面从严治党永远在路上。集中整治违规吃喝问题是一场必须打赢的硬仗。让我们以此次推进会为新的起点，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，以“钉钉子”的精神把中央八项规定精神落实落细，坚决打赢这场作风建设的攻坚战、持久战，为推动集团公司在新的征程上实现更高质量、更可持续的发展提供坚强有力的作风保障!

我就讲这些，谢谢大家。