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2025年上半年XX镇政务公开工作总结

发布时间:2025-06-30 16:28:52审核编辑:本站小编字数:1262字阅读量:

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2025年上半年,在上级部门的正确领导下,XX镇紧紧围绕政务公开工作要求,以保障群众知情权、参与权和监督权为核心,不断拓展公开领域、创新公开形式、完善公开机制,全力推进政务公开工作走深走实,现将半年工作总结如下:

一、工作开展情况

(一)强化组织领导,夯实工作基础

成立以乡镇主要领导为组长,分管领导为副组长,各站所负责人为成员的政务公开工作领导小组,明确职责分工,形成“主要领导亲自抓、分管领导具体抓、责任人员抓落实”的工作格局。定期组织召开政务公开专题会议,研究解决工作中存在的问题,并将政务公开工作纳入乡镇年度绩效考核,确保工作有序推进。

(二)拓宽公开渠道,提升服务效能

充分利用线上线下多种渠道进行政务公开。线上依托政府门户网站、政务新媒体平台,及时发布乡镇动态、政策法规、财政预决算、乡村振兴等各类信息;线下通过政务公开栏、便民服务大厅电子显示屏、村级公示栏等载体,公开与群众密切相关的惠民政策、办事流程、项目建设等内容。

(三)聚焦重点领域,深化公开内容

在重点领域公开方面,全力做好乡村振兴、民生保障、公共资源配置等信息公开。乡村振兴领域,及时公开帮扶政策、项目资金使用、帮扶成效等内容,确保乡村振兴工作透明化;民生保障领域,对低保、特困供养、临时救助等政策及人员名单进行长期公示,保障群众的知情权;公共资源配置领域,公开工程建设项目招投标、土地征收等信息,接受群众监督(......此处隐藏了120字,下载文档可见全文......)众反映的问题,做到“件件有回应、事事有着落”。

二、存在问题

(一)思想认识不够到位

部分干部对政务公开工作的重要性认识不足,存在重业务、轻公开的现象,主动公开意识不强,导致部分信息更新不及时。

(二)公开内容不够全面

在政务公开内容上,存在重点不突出、深度不够的问题,一些涉及群众切身利益的细节信息公开不充分,未能满足群众多样化的信息需求。

(三)队伍建设有待加强

政务公开工作人员多为兼职,且流动性较大,业务培训不足,导致工作的专业性和规范性有待提高。

三、下一步工作计划

(一)提高思想认识

加强对干部的政务公开工作培训,提高干部对政务公开工作重要性的认识,增强主动公开意识,形成全员参与政务公开工作的良好氛围。

(二)深化公开内容

进一步梳理政务公开事项,聚焦群众关切,丰富公开内容,拓展公开深度,重点加强民生领域、重大决策等信息的公开,确保群众能够获取全面、准确的信息。

(三)加强队伍建设

稳定政务公开工作队伍,定期组织开展业务培训,提升工作人员的业务能力和水平。同时,建立健全考核激励机制,充分调动工作人员的积极性和主动性。

(四)创新公开形式

积极探索利用新技术、新手段推进政务公开,加强政务新媒体建设,提高政务公开的趣味性和互动性,不断提升政务公开工作的质量和水平,切实增强群众的获得感和满意度。

XX县XX镇人民政府办公室

2025年6月23日

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