在2025年区局思想政治教育工作座谈会上的交流发言

尊敬的各位领导，同志们：

习近平总书记强调，思想政治工作“只能加强不能削弱，只能前进不能停滞，只能积极作为不能被动应对”“把思想政治工作贯穿所开展的各种活动，多做组织群众、宣传群众、教育群众、引导群众的工作，多做统一思想、凝聚人心、化解矛盾、增进感情、激发动力的工作”。思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，**充分利用退役军人事务系统红色资源富集优势，聚兵心、凝士气，多渠道引领退役军人思想政治教育，使退役军人思想政治教育不断走深走实。

一、用党的领导“正心”，聚力发挥齐抓共管合力

(一)健全思想政治规范体系。始终坚持把思想引领放在首位，将党的领导贯穿退役军人服务保障工作全生命周期。通过深入调研退役军人思想动态与实际需求，先后出台《关于进一步加强退役军人思想政治工作的实施意见》《基层退役军人服务站思想政治工作实用手册》等政策文件，明确工作目标、任务与方法，为退役军人思想政治工作提供坚实制度保障，筑牢退役军人思想政治工作“生命线”。

(二)巩固思想政治中坚力量。充分发挥基层退役军人服务站距离退役军人最近、联系服务退役军人最紧的优势，聚焦“真情服务、倾情奉献、亲情暖心”服务品牌打造。组织全区6411名服务体系工作人员开展定期培训，提升沟通与服务能力，使其能够走近退役军人讲“土话”、谈民生、听呼声，精准把握思想脉搏，建立问题反馈与解决机制，用心用情用力解决好退役军人急（......此处隐藏了1810字，下载文档可见全文......）网通办”，提高办事效率，降低退役军人办事成本。持续发挥退役军人关爱基金会作用，擦亮“戎情塞上”服务品牌，深入开展“情暖老兵”“情系下一代”“助力健康”“寒冬送暖”等活动，创新帮扶方式，扩大帮扶范围，2024年帮扶退役军人11564人次，发放慰问金171.09万元，切实解决退役军人实际困难。

五、用创新机制“强心”，聚力激发工作活力

(一)完善考核评价机制。建立科学合理的退役军人服务保障工作考核评价体系，将思想政治工作、服务质量、典型培育等重点工作纳入考核指标。定期开展考核评估，对工作成效显著的单位和个人进行表彰奖励，对工作落实不到位的进行督促整改，通过考核评价激励先进、鞭策后进，推动工作全面提升。

(二)强化人才培养机制。加强退役军人服务保障队伍建设，制定系统的人才培养计划。开展业务培训、技能竞赛、经验交流等活动，提升工作人员的专业素养和服务能力。建立人才选拔任用机制，选拔优秀人才充实到关键岗位，为退役军人服务保障工作提供人才支撑。

(三)推动协同合作机制。加强与教育、人社、民政等部门的协同合作，建立跨部门工作协调机制。整合各方资源，形成工作合力，共同解决退役军人在就业创业、教育培训、社会保障等方面的问题。加强与社会组织、企业的合作，引导社会力量参与退役军人服务保障工作，拓宽服务渠道，丰富服务内容，提升服务保障水平。

以上汇报，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，谢谢!