2025年国企党委关于以高质量党建引领高质量发展工作情况的报告

2025年，公司党委深入XX，紧紧围绕新时代党的建设总要求，以高质量党建为引领，全面推动企业高质量发展。现将有关工作情况报告如下：

一、坚持政治引领，把稳高质量发展“方向盘”

(一)强化理论武装

严格落实“第一议题”制度，将深入学习XX作为首要政治任务，组织党委理论学习中心组学习XX次。每次学习都精心安排学习内容，涵盖XX关于国有企业改革发展、科技创新、党的建设等方面的重要论述，引导中心组成员深刻领会精神实质。开展专题研讨XX次，要求中心组成员结合企业实际，深入交流学习心得，将理论学习成果转化为推动工作的思路和举措，推动党的创新理论入脑入心、走深走实。

(二)提高政治站位

通过组织专题讲座、主题党日、线上学习等多种形式，引导全体党员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。在企业决策、生产经营、改革创新等各项工作中，始终把政治标准放在首位，确保企业发展始终沿着正确的政治方向前进。例如，在制定企业年度发展战略时，充分考虑国家宏观政策和产业发展导向，积极响应国家重大战略部署，主动融入新发展格局。

(三)加强意识形态工作

落实意识形态工作责任制，明确各级党组织书记为第一责任人，建立健全意识形态工作领导体制和工作机制。定期召开意识形态工作专题会议，分析研判意识形态领域形势，及时发现和解决存在的问题。加强宣传阵地建设和管理，对企业内（......此处隐藏了2212字，下载文档可见全文......）L政讲座邀请专家学者、纪检监察干部等进行授课，深入解读党纪国法和政洁自律规定;警示教育片选取典型案例，通过真实的案例警示党员干部引以为戒;参观L政教育基地，让党员干部在实地参观中接受L政文化的熏陶。今年以来，共举办L政讲座XX场，观看警示教育片XX部，组织参观L政教育基地XX次，覆盖党员干部XX人次。

六、下一步工作打算

(一)持续加强政治建设

深入学习XX，创新学习方式方法，提高学习的系统性和深入性，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。确保企业各项工作始终与党中央保持高度一致。

(二)进一步夯实党建基础

深化党支部标准化规范化建设，持续提升党支部建设质量，丰富党支部活动形式和内容，充分发挥党支部战斗堡垒作用。加强党务工作者队伍建设，加大培训力度，提高党务工作者的业务能力和综合素质。

(三)深化党建与业务融合

探索创新党建与业务融合的方式方法，找准党建工作与生产经营的结合点和切入点，推动党建工作与生产经营深度融合。建立健全党建与业务融合的考核评价机制，将党建工作成效纳入业务工作考核体系，以高质量党建引领保障企业高质量发展。

(四)加强人才队伍建设

加大人才培养引进力度，优化人才结构，加强人才梯队建设，培养造就一批高素质的经营管理人才、专业技术人才和技能人才。完善人才激励机制，营造良好的人才发展环境，充分激发人才的创新创造活力，为企业发展提供有力的人才支撑。